2025年南京工业大学推出[学术休整周]

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从南京工业大学公布的“2025-2025学年校历”中获悉，该校将2025年9月26日至10月7日、2025年4月2日至10日分别设置为“学术休整周”，被不少师生戏称为“春假”、“秋假”来袭。这也标志着该校酝酿近两年的学术休假制度即将正式实行。

“学术休整周”探路

据了解，学术休假制度由哈佛大学于1880年首创，是大学教师在职发展的一种重要而有效的制度形式，已在发达国家高校普遍实行，国内部分著名高校也陆续推出过相关制度。

南工此次推出的学术休整周，借鉴了国际上成熟的做法，也结合了学校的具体情况，将学术假分为两个板块，分别在国庆节、清明节放假的基础上再增加一周时间，体现了春、秋季各安排一个小的休整期，将一个学期分为两个阶段的特点。

据该校相关负责人介绍，设置“学术休整周”的出发点，是本着“以人为本”的原则，缓解师生压力和倦怠心理，激发师生学术创造力，提升教学科研水平，也是在制度层面试水学术休假制度。

南工校长黄维院士解释说，“学术休整周期间，学校将正常运转，部分工作还会加强，如安排丰富多彩的学术交流活动，集中组织若干小型国际会议，邀请知名专家学者来校进行深度交流，部分师生也可以选择到境内外名校访学或游学。”

结合国情、校情，将“学术休整周”与国庆、清明假期相连，也是体现“以人为本”的重要环节，例如，部分师生由于距离、时间等原因，清明节不能返乡祭祖，现在就可以实现了。

“海外人才缓冲基地”学术休整尝鲜

学术休假对于我国的大学教师来说并不新鲜。教育部于1996年就设立了“春晖计划”，利用海外杰出人才的学术休假进行“柔性引进”;2000年底又增设了“春晖计划”海外留学人才学术休假回国工作项目。换句话说，学术休假已经实实在在地给国内高校带了“福利”。

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